Dit is echt nodig! Ondersteuning Eigen Regievoering. Nadat ik in 2006 mijn proefschrift af had, zijn we in ca 70 organisaties bezig geweest om deze paradigmashift te realiseren. En ik heb er het nodige over geschreven. Zie bijvoorbeeld hoofdstuk 4 in het lesboek Netwerkontwikkeling voor Zorg en Welzijn (3de druk komt binnenkort uit met nieuwe titel). Helaas was de noodzaak steeds niet groot genoeg. Deze andere manier van ‘zorgen voor’ sluit niet alleen meer aan bij de wensen/behoeften (bijna niemand wil graag afhankelijk zijn) van de cliënt (en netwerk) maar verreist ook minder zorgmedewerkers (aantoonbaar). Maar het is wel echt een paradigmashift. Ik weet niet of de naam Reable dat helemaal gaat redden. Ik hoop het van harte. Met de opmerking dat ruim 52% van de cliënten binnen 3 maanden weer zelfstandig is, maak ik me toch wat zorgen. Het gaat toch juist om die 48%? De paradigmashift zit ‘m in het ‘verzorgkundig’ denken en handelen (vandaar ook mijn keuze voor ‘zorgen voor’) in plaats van in het ‘behandelkundig’ denken. Mocht u een kritische vriend zoeken, dan ben ik beschikbaar. Graag deel ik alle ervaring en kennis opgedaan in de afgelopen 25 jaar.